Thực hiện chỉ đạo của Đảng ủy Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam (PVN), Đảng ủy Tổng công ty Khí Việt Nam (PV GAS) và Đảng ủy Công ty Vận chuyển Khí Đông Nam Bộ (KĐN), trong Tháng 10/2021, 3 chi bộ trực thuộc Đảng bộ KĐN đã hoàn thành công tác tổ chức sinh hoạt về chuyên đề “Đoàn kết – Kỷ cương – Sáng tạo – Hiệu quả – Hành động”, thông qua hình thức trực tiếp và trực tuyến, với tinh thần triệt để phòng chống dịch bệnh.
Tổng Công ty Khí Việt Nam PV Gas là đơn vị thành viên thuộc Tập đoàn Dầu Khí quốc gia Việt Nam, hoạt động trên các lĩnh vực thu gom, vận chuyển, chế biến, tàng trữ, phân phối và kinh doanh các sản phẩm khí trên phạm vi toàn quốc và mở rộng ra thị trường quốc tế. PV Gas có nhiều công ty thành viên, bao gồm: Công ty Bọc ống Dầu khí (PV COATING), Công ty Cổ phần Phân phối Khí thấp áp Dầu khí Việt Nam (PV Gas D), Công ty CP Kinh doanh Khí miền Nam (PV Gas South), Công ty Cổ phần Kinh doanh Khí miền Bắc (PV Gas North), Công ty Cổ phần Sản xuất ống thép Dầu Khí Việt Nam (PV Pipe), Công ty cổ phần CNG Việt Nam (CNG), Công ty liên danh LNG Việt Nam (LNG).
Nhận thức đây là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng trong toàn Đảng bộ Công ty, BCH Đảng bộ Công ty Vận chuyển Khí Đông Nam Bộ đã chỉ đạo triển khai tổ chức đến tất cả 3 chi bộ trực thuộc gồm Chi bộ Kỹ thuật – An toàn, Chi bộ Vận hành và Chi bộ Văn phòng; quán triệt đến từng cán bộ đảng viên (CBĐV) để mỗi Đảng viên nhận thức rõ phương châm hành động “Đoàn kết – Kỷ cương – Sáng tạo – Hiệu quả – Hành động”, từ đó liên hệ thực tế với công việc của bản thân để xây dựng chương trình hành động của mình; cụ thể hóa thành những việc làm cụ thể, phù hợp với đặc thù hoạt động của Chi bộ và đơn vị. Các buổi sinh hoạt chuyên đề chính là giải pháp quan trọng, không chỉ giúp nâng cao hiệu quả thực hiện nhiệm vụ chính trị của từng CBĐV, xây dựng các tổ chức Đảng trong sạch, vững mạnh mà còn thúc đẩy sự phát triển, lan tỏa của Văn hóa Dầu khí, Văn hóa PV GAS.
Toàn đảng bộ KĐN thống nhất backdrop cho các buổi sinh hoạt chuyên đề 2021Với tính chất quan trọng của đợt sinh hoạt chuyên đề, Đảng ủy Công ty đã lựa chọn Chi bộ Kỹ thuật – An toàn (KTAT) thuộc Đảng bộ KĐN tổ chức sinh hoạt điểm vào ngày 05/10/2021, với sự tham gia của đại diện các Chi bộ trực thuộc để tham khảo và rút kinh nghiệm. Tất cả các đồng chí trong Ban chấp hành Đảng bộ Công ty, các tổ chức đoàn thể cùng tham dự buổi sinh hoạt điểm này cho thấy sự quan tâm lớn của Đảng ủy Công ty đối với đợt sinh hoạt. Đây cũng là dịp để Chi bộ đánh giá, nhìn nhận lại các kết quả của việc thực hiện phương châm hành động, từ đó có các giải pháp nâng cao hiệu quả trong việc triển khai tại Chi bộ KTAT.
Với cơ cấu tổ chức bao gồm các đảng viên trong Ban giám đốc, Phòng Kỹ thuật Sản xuất, Phòng An toàn – Môi trường và Phòng Kế hoạch Đầu tư, Chi bộ KTAT luôn nhận được sự chỉ đạo sát sao của Đảng ủy Công ty. Tại buổi sinh hoạt, các Đảng viên đã tích cực thảo luận và trao đổi về việc nâng cao ý thức về trách nhiệm trong công việc, thực hiện công việc có kế hoạch, mục tiêu, có trọng tâm, trọng điểm theo quý, 6 tháng và cả năm; nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, thực hành văn hóa doanh nghiệp thông qua nhiều hình thức đào tạo đa dạng khác nhau. Bên cạnh đó, Chi bộ KTAT cũng đã nêu cao ý thức cải tiến, nâng cao chất lượng hiệu quả công việc bằng việc đề xuất áp dụng các phương pháp quản trị tiên tiến và đã có nhiều sáng kiến được công nhận cấp Tổng Công ty và cấp Tập đoàn; duy trì tỉ lệ 100% các tổ chức, đoàn thể trong Chi bộ thực hiện xây dựng và thực hành tốt 5S. Chi bộ cũng mong muốn CBĐV trong Chi bộ luôn chủ động tiếp cận, có tinh thần học tập, thích nghi và áp dụng hiệu quả chuyển đổi số, hoàn thiện quy trình hóa, xây dựng cơ sở dữ liệu để tin học hóa, chuyển đổi số trong lĩnh vực nhân sự, tích cực đào tạo online để phù hợp với tình hình dịch bệnh Covid-19 còn nhiều diễn biến phức tạp như hiện nay. Chi bộ KTAT cũng đã thông tin, quán triệt đến CBĐV nội dung Chỉ thị 228/CT-DKVN của Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam về ý thức, trách nhiệm của CBNV, người lao động Dầu khí khi tham gia mạng xã hội, đặc biệt trong bối cảnh dịch bệnh Covid-19 đang có những tác động tiêu cực đến tình hình kinh tế, xã hội trên cả nước.
Cuộc họp chuyên đề được tổ chức trực tiếp một phần trong điều kiện bình thường mớiĐối với buổi sinh hoạt chuyên đề của Chi bộ Vận hành (VH) được tổ chức vào ngày 08/10/2021, Chi bộ đã sử dụng các biện pháp tuyên truyền và sinh hoạt hết sức phong phú, đặc sắc, thông qua video clip tổng hợp ý nghĩa của phương châm hành động và cụ thể hóa của các đồng chí CBĐV trong Chi bộ VH. Là Chi bộ có số lượng đảng viên đông nhất trong số 3 Chi bộ trực thuộc Đảng bộ KĐN, với đặc thù công tác vận hành các trạm/trung tâm phân phối khí, các trạm van trải dài trên địa bàn các tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu, Đồng Nai và Thành phố Hồ Chí Minh, việc triển khai sinh hoạt chuyên đề về Đề án tái tạo văn hóa PVN chính là giải pháp quan trọng, cơ bản để đảm bảo thực hiện mục tiêu kép “vừa phòng chống dịch hiệu quả, vừa hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị hiện nay” do Đảng bộ Tập đoàn, Tổng công ty Khí Việt Nam, Công ty KĐN đề ra.
Điều đặc biệt là thời gian qua, hầu hết đảng viên, CBCNV của Chi bộ VH đều làm việc tại Zone 0, thực hiện làm việc theo chế độ “3 tại chỗ” với những khó khăn, biến đổi cuộc sống, gây không ít ảnh hưởng về tinh thần. Với tinh thần đoàn kết, tuân thủ nội quy làm việc, lao động sáng tạo, triển khai đồng bộ các giải pháp để thích nghi, vượt qua khó khăn, phối hợp nhịp nhàng với các phòng/bộ phận trong Công ty, Chi bộ đã đảm bảo thực hiện công tác vận hành ổn định và giữ gìn an ninh an toàn hệ thống công trình khí. Đồng thời, CBĐV đã phối hợp các bộ phận và các đơn vị liên quan hoàn thành tốt và vượt tiến độ công tác bảo dưỡng sửa chữa lớn hệ thống khí Nam Côn Sơn và Cửu Long năm 2021.
Đối với Chi bộ Văn phòng (VP), công tác chuẩn bị nội dung, chương trình và thảo luận theo đúng chỉ đạo của Đảng ủy Tập đoàn, Đảng ủy PV GAS và KĐN. Cuộc họp sinh hoạt ngày 13/102021 có nội dung phong phú, đúng với thực tế của Chi bộ VP; nêu bật được chủ điểm “Đoàn kết – Kỷ cương – Sáng tạo – Hiệu quả – Hành động” trong việc thực hiện nhiệm vụ của các phòng chuyên môn bao gồm Phòng Thương mại – Hợp đồng, Phòng Tài chính – Kế toán và Phòng Tổ chức – Hành chính. Các đảng viên cũng đã chia sẻ thẳng thắn, cởi mở về nhận thức, yêu cầu, tác dụng của chuyên đề với bản thân và liên hệ với đặc thù của Chi bộ, qua đó thống nhất cùng hành động, đưa ra những giải pháp thiết thực trong thời gian tới.
Chi bộ VP nhấn mạnh việc triển khai thực hiện Văn hóa PetroVietnam, văn hóa PV GAS phải gắn bó với tinh thần đoàn kết, hiểu rõ phạm vi trách nhiệm của bản thân, đề cao tính nêu gương của lãnh đạo với nhân viên, tinh thần trách nhiệm của đảng viên đối với công việc. Lãnh đạo các đơn vị cần khuyến khích mạnh mẽ, tạo môi trường để mỗi CBĐV, người lao động có thể chủ động đề xuất, đưa ra các giải pháp, sáng kiến, cải tiến nâng cao chất lượng, hiệu quả công việc, tháo gỡ khó khăn trong nhiệm vụ chuyên môn của các phòng, tạo tinh thần và môi trường làm việc năng động, sáng tạo, nâng cao giá trị và hình ảnh của Công ty trong bối cảnh có những khó khăn nhất định khi sản lượng khí ngày càng suy giảm.
Chi bộ Vận hành tổ chức họp chuyên đề từ nhiều đầu cầu đang trong vòng kiểm soát “3 tại chỗ”Cũng tại buổi sinh hoạt, thực hiện Công văn số 35-CV/ĐU ngày 21/09/2021 của Đảng ủy Tập đoàn Dầu khí Việt Nam về việc sinh hoạt chuyên đề tháng 10/2021, các chi bộ trực thuộc Đảng bộ KĐN đã phổ biến hai quy định mới của BCH Trung ương Đảng tới toàn thể đảng viên để quán triệt thực hiện đó là Quy định số 24-QĐ/TW ngày 30/07/2021 về việc Thi hành Điều lệ Đảng và Quy định số 22-QĐ/TW ngày 28/07/2021 về Công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật của Đảng.
Để phương châm hành động “Đoàn kết – Kỷ cương – Sáng tạo – Hiệu quả – Hành động” trở nên thiết thực, đi vào cuộc sống, trở thành kim chỉ nam hoạt động tại các Chi bộ trực thuộc Đảng bộ KĐN, cấp ủy, các cấp lãnh đạo, đảng viên các chi bộ và CBCNV KĐN tiếp tục đề cao tính chủ động, tích cực trong việc tiếp cận và thực hành phương châm. Bên cạnh đó, các Chi bộ đều xác định đẩy mạnh công tác truyền thông thông qua nhiều hình thức tuyên truyền, để phương châm có thể đến gần hơn với người lao động. Các Chi bộ đều nhất trí thông qua việc ban hành nghị quyết phù hợp với thực tế của từng Chi bộ và quán triệt trong toàn thể các phòng/phân xưởng, đảng viên, CBCNV thuộc chi bộ để thực hiện áp dụng và triển khai ngay từ quý 4 năm 2021.